來源:泰州市中醫(yī)院 作者:編輯 時間:2019-01-10 18:06:00
為全面客觀地考核全院中層干部履職情況,進一步強化對中層干部的管理監(jiān)督考核激勵,市中醫(yī)院于2019年1月9日至10日在泰州市中醫(yī)院四樓會議中心舉行2018年度中層干部述職測評會。醫(yī)院領導班子及全院中層干部參加會議。黨委副書記孫曉軍主持本次會議。
述職會上,來自各職能處室、臨床、醫(yī)技的56位負責人以及4位黨支部書記按照抽簽順序,對照述職要求,以PPT的形式,圍繞各部門2018年工作計劃及完成情況,總結(jié)過去一年的工作成績及存在問題,并就2019年的工作思路和發(fā)展方向進行了闡述。33位臨床及醫(yī)技部門負責人重點闡述了各科室在業(yè)務工作、績效考核、新技術新項目的開展、科研教學、人才培養(yǎng)、文化建設以及黨風廉政建設等方面的完成情況以及下一步的發(fā)展規(guī)劃。23位職能處室負責人重點闡述了各部門在做好黨建引領、人才引進、服務質(zhì)量、后勤保障、科研教學等方面的工作完成情況,以及進一步改進服務,規(guī)范管理的新思路、新舉措。4位醫(yī)院黨委下轄黨支部書記圍繞一年來履行抓基層黨建工作第一責任人職責、提高基層黨組織建設質(zhì)量,加強黨支部建設,發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用等情況進行現(xiàn)場述職。
王華院長全程聆聽了各位負責人的述職報告,并進行了全面而深刻的點評。王華院長指出,述職測評是為優(yōu)化組織結(jié)構、干部交流輪崗的重要鋪墊,這不僅僅是一個梳理思考的過程,也是一個自省反省的過程,更是一個將工作向大家展示推介的一個過程。同時,述職會是一個平臺,是一個對標找差的過程,一個相互交流學習,一個思想碰撞的機會。
王華院長強調(diào),2019年泰州市中醫(yī)院將站在新的起點上,希望各位在堅持做好本職工作的同時,全力發(fā)揮中醫(yī)院特色,打造更加全面的綜合性醫(yī)院。
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