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3月7日下午，泰州市中醫(yī)院召開(kāi)2018年醫(yī)院發(fā)展大會(huì)，動(dòng)員全體干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神，走進(jìn)新時(shí)代，謀求新發(fā)展，明確2018年工作目標(biāo)任務(wù)，以激發(fā)活力，提升能力，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量跨越發(fā)展。泰州市中醫(yī)院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)王華，院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員及醫(yī)院中層以上干部出席發(fā)展大會(huì)，會(huì)議由黨委副書(shū)記孫曉軍主持。

首先由黨委書(shū)記、院長(zhǎng)王華作醫(yī)院發(fā)展工作報(bào)告。王華院長(zhǎng)回顧了2017年醫(yī)院取得的成績(jī)，并分析了當(dāng)前的醫(yī)療形勢(shì)和醫(yī)院發(fā)展面臨的問(wèn)題，進(jìn)一步明確2018年工作目標(biāo)任務(wù)。

王院長(zhǎng)說(shuō)，開(kāi)展醫(yī)院發(fā)展大會(huì)是為了讓黨的十九大精神在每一位職工成長(zhǎng)道路上、醫(yī)院發(fā)展過(guò)程中落地生根，開(kāi)花結(jié)果，為每一位員工在新時(shí)代做出新精彩指明路徑，為醫(yī)院在新時(shí)代實(shí)現(xiàn)新跨越繪制線路圖。

王院長(zhǎng)提出要：

1、強(qiáng)責(zé)任，抓作風(fēng)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱深發(fā)展。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記發(fā)展中醫(yī)藥的新思想新論斷新要求，以黨建引領(lǐng)醫(yī)院發(fā)展和文化建設(shè)，成立泰州市中醫(yī)院業(yè)余黨校，組建黨員生活館，打造“厚植杏林 岐黃惠民”黨建品牌，結(jié)合醫(yī)院60周年院慶，開(kāi)展一系列紀(jì)念宣傳活動(dòng)。

2、建機(jī)制，促發(fā)展，深度融入城市公立醫(yī)院改革。結(jié)合巡查整改要求和醫(yī)院實(shí)際，健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度和績(jī)效考核方案，積極從以“人治”為核心的粗放式管理向以“法治”為核心的精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變；深化人事制度改革，啟動(dòng)新一輪干部輪崗工作；推行日間手術(shù)、日間病房工作的開(kāi)展，提高醫(yī)療服務(wù)效率，繼續(xù)發(fā)揮我院中醫(yī)醫(yī)聯(lián)體龍頭單位引領(lǐng)作用。

3、夯基礎(chǔ)，求創(chuàng)新，保持和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)。通過(guò)“扶優(yōu)、扶強(qiáng)、扶新”，加強(qiáng)重點(diǎn)?？坪蛯W(xué)科建設(shè)；健全醫(yī)療質(zhì)量安全管理體系，強(qiáng)化核心制度的執(zhí)行；完善一體化診療模式，加強(qiáng)中醫(yī)綜合治療平臺(tái)建設(shè)；加強(qiáng)中醫(yī)臨床路徑和優(yōu)勢(shì)病種管理，形成可推廣的中醫(yī)診療方案；充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)中醫(yī)藥理論創(chuàng)新和重大新藥的創(chuàng)制。加大對(duì)中醫(yī)藥特色應(yīng)用的考核力度；在中醫(yī)經(jīng)典內(nèi)科成功開(kāi)設(shè)的基礎(chǔ)上，做好中醫(yī)婦科、中醫(yī)兒科、中醫(yī)康復(fù)科、中醫(yī)急重癥經(jīng)典病房的開(kāi)診，以中醫(yī)經(jīng)典治療為主要手段，倡導(dǎo)應(yīng)用經(jīng)方與傳統(tǒng)中醫(yī)特色診療技術(shù)診治疑難病與難治病的傳統(tǒng)療法中心；進(jìn)一步深化、細(xì)化東、西兩個(gè)院區(qū)及泰和堂國(guó)醫(yī)館的功能定位。

4、育人才，重科技，全面提升醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。加大學(xué)科帶頭人、實(shí)用型人才、高學(xué)歷人才及柔性人才的引進(jìn)力度，做好新員工的招錄，完善學(xué)科人才梯隊(duì)建設(shè)與儲(chǔ)備；加強(qiáng)市級(jí)以上名老中醫(yī)專家傳承工作室的建設(shè)，強(qiáng)化中醫(yī)藥師承教育，培養(yǎng)后備中醫(yī)臨床人才；發(fā)揮“泰州市稻河中醫(yī)藥研究院”平臺(tái)作用，系統(tǒng)挖掘泰州地方中醫(yī)流派和院名中醫(yī)臨床經(jīng)驗(yàn)整理及中醫(yī)經(jīng)方、驗(yàn)方的研究，推動(dòng)名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為臨床科研成果。

5、優(yōu)服務(wù)，精管理，提高人民群眾就醫(yī)獲得感。打造“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)模式，開(kāi)展以患者為中心的醫(yī)院信息化流程再造，推進(jìn)建立醫(yī)院精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)（HERP）,實(shí)現(xiàn)管理可視化；強(qiáng)化門診一站式服務(wù)功能，拓展門診各項(xiàng)便民措施；豐富優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵，為出院患者提供延續(xù)性護(hù)理服務(wù)；拓展與創(chuàng)新藥學(xué)服務(wù)，開(kāi)展臨床藥師為門診和住院患者提供個(gè)性化的合理用藥咨詢及指導(dǎo)等；探索醫(yī)院后勤保障服務(wù)社會(huì)化方案的實(shí)施，加強(qiáng)醫(yī)院成本控制，做足精細(xì)化管理，促進(jìn)醫(yī)院安全、優(yōu)質(zhì)、高效的健康發(fā)展。

發(fā)展大會(huì)上，各臨床醫(yī)技、職能科室負(fù)責(zé)人遞交2018年度綜合目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

各科室負(fù)責(zé)人表示將以時(shí)不我待，只爭(zhēng)朝夕的精神狀態(tài)，立足崗位本職，做一名負(fù)重奮進(jìn)，敢為人先的合格中醫(yī)醫(yī)院人和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹袑庸歉?，為中醫(yī)院的發(fā)展和中醫(yī)藥事業(yè)的振興，不忘初心，砥礪前行。